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給付項目與限制請詳閱保單條款。商品文號：113年07月01日新安東京海上

113 商字第 0089 號函備查

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AI 正在讓每個人變強，但真正的差距才剛開始。微軟 CEO Satya Nadella 指出，我們正處在 PC 普及以來最大的知識工作變革，過去 AI 只是幫你加速完成任務的工具，但現在開始出現另一種模式：企業有 Full-Stack Builder、AI 不只是助手，而是能持續執行工作的數位同事。

隨著微軟推出 Copilot Cowork，並與 Anthropic 合作把 Claude Cowork 的能力帶入 Microsoft 365，AI 正從「回答問題的助手」進化為能跨文件、跨資料、跨軟體執行任務的 Agentic Workflow（代理式工作流）。過去 30 年，人類的工作模式是「人操作 SaaS」，但在 AI Agent 時代，未來越來越多任務會變成 AI 操作 SaaS，人管理 AI。人類的角色從執行者轉變為指揮者，從完成工作的人，變成設計工作系統的人。

這一集怪獸科技公司從微軟與 LinkedIn 的案例出發，解析 AI 如何改變組織架構、職場競爭與未來工作的本質。當所有人都能使用 AI，真正拉開差距的將不再是努力，而是誰更早理解新的工作邏輯、誰更早把 AI 融入自己的工作系統。最後我們將透過《破局者》延伸討論，在 AI 全面普及且加速的年代，如果所有人都在同一條跑道上加速，普通人要如何避免被捲進更高級的內卷，以及在這個人人都能變強的時代，個人真正的破局點會在哪裡。

🗣️ 本集思考重點：
00:00 內卷時代：當所有人都升級，努力不再是優勢
02:10 跨維度競爭：你的對手可能不是同行
03:05 Satya Nadella 如何看待 AI 時代的工作模式
04:35 Microsoft Copilot Cowork 與 Agentic Workflow 的出現
06:40 LinkedIn 如何用 AI 重新定義職位與團隊？
09:30 AI 擴散速度決定勝負、企業如何把知識嵌入 AI
13:50 如何破局？成為自己的人生觀察員
16:25 錯位競爭：在 AI 時代重新設計自己的競爭位置

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