ゲストは マネーフォワードのデザインマネージャー こちょうさん（@kocho_katsuhik）。制約の中でも理想を描くこと、受け身から脱却し事業に直接貢献すること、そしてAI時代に中間成果物へしがみつかない覚悟。デザイナーの価値を再定義し、次世代リーダーを育てるための組織変革について話していただきました。

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• Design Leader Gathering TORCH
• こちょう（古長克彦）｜note
• デザインリーダーシップとマネジメントの違い（ビジョンメイク vs 実行ガイド）
• 「いなくていいじゃん」となる前に
• 当たり前品質 vs 感動体験のプライオリティ
• 不合理な業務フローの背景理解
• 作ったプロダクトを「どう伝えるか」まで踏み込む
• 制約下でも理想を描くことの重要性
• AIによって変わった採用基準の変化
• デザインツール依存からの脱却